ASR Consulting and Research Group

1.1 Giriş təlimi
1.2 Lead audit (İSO 9001 və 14001 üzrə)
1.3 Daxili aduit (İSO 9001 və 14001 üzrə)
1.4 On job traninq
1.5 Proseslərin idarə olunması
1.6 Statistik idarəetmə 

2.1 Time management (şirkət işçilərinin məhdud zaman içində fəaliyyətlərinin şirkətin məqsədlərinə rasional şəkildə çatılması)
2.2 Firma sədaqətinin qazanılması (şirkət işçilərinin firmadakı fəaliyyətin və ya məhsuldarlığının artırılması və firmanın inkişafı üçün öz səviyyəsində əlindən gələni ortaya qoyması) 
2.3 Yeniliklərə qarşı dirənmələrin azaldılması (şirkətin işçilərinin şirkətdə yeni struktur, texnoloji yeniliklərə qarşı dirənmələri – yeni bacarıq və biliklərin öyrənilməsinə işçilərə istiqamətlənmək)
2.4 Monotonluğun azaldılması (işçilərin təkrarlanan iş fəaliyyətində məhsuldarlığın artırılması üsulları)
2.5 İşçilərin rentabelliyini artırmaq üçün əhval ruhiyyənin qaldırıcı, yəni stimullaşdırıcı lazımi tədbirlər
2.6 Şirkət daxili ziddiyyətlər (şirkətlərdə bəzən rast gəlinən psixoloji problemlərdən biri olaraq bəzi işçilər arasındakı mübahisələrə qarşı tədbirlərin görülməsi)
2.7 İşçi seçimində nəzərə alınmalı məsələlər.( İnsan resursları departamenti tərəfindən - psixoloji aspektlər əsasında)

3.1 Müştəri Münasibətlərinin İdarə edilməsi (Customer Relations Management)
3.2 Müştəri İstiqamətli Münasibət ( Customer oriented relationship)
3.3 Satış artırma üsulları ( Selling increase technics)

Beynəlxalq Mühasibat Uçotu Standartları(İAS,İFRS və GAAP)
4.1 Biznesdə mühasib;4.2 Maliyyə uçotu 1;
4.3 İdarəetmə uçotu 1;
4.4 Vergi uçotu;
4.2 Maliyyə uçotu 2;
4.3 İdarəetmə uçotu 2.